龍泉驛區(qū)人民法院
公開招聘司法輔助人員及司法警察公告
為加強法院隊伍建設(shè)，保障審判、執(zhí)行工作順利開展，龍泉驛區(qū)人民法院面向社會公開招聘輔助性工作人員，具體細則如下：
一、招聘崗位：
司法輔助1類人員10名、司法輔助2類人員16名、司法警察1名。
二、招聘條件：
（一）司法輔助1類人員：
性別不限，年齡21-30周歲；具有全日制本科以上文化程度，法學(xué)專業(yè)畢業(yè)，2017年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供在讀證明，并確保能在2017年獲得有效畢業(yè)證；熟悉計算機操作，速錄能力強，取得法律職業(yè)資格證。
（二）司法輔助2類人員：
性別不限，年齡21-30周歲；具有全日制本科以上文化程度，法學(xué)、文秘、漢語言文學(xué)、計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，2017年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供在讀證明，并確保能在2017年獲得有效畢業(yè)證；熟悉計算機操作，速錄能力強，有一定文字表達能力，取得機動車駕駛證者優(yōu)先。
（三）司法警察：
男性，20-24周歲，身高172CM以上；具有全日制?？埔陨衔幕潭?，軍隊或武警部隊復(fù)退軍人或公安警察、體育院校畢業(yè)生學(xué)歷可放寬至高中（中專）；能夠適應(yīng)經(jīng)常出差、值夜班。
三、以上崗位應(yīng)聘人員需同時滿足以下條件：
（1）堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，遵守憲法、法律、法規(guī)，組織紀律性強；
（2）本人未受過刑事、治安處罰和黨紀、政紀處分，主要家庭成員未受過刑事處罰；
（3）身體健康，五官端正，具有正常履行崗位職責的身體條件，體檢符合相關(guān)要求；
（4）具有成都市龍泉驛區(qū)常住戶口人員在同等條件下優(yōu)先。
四、有下列情形之一的不得報名：
（1）受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清及在單位受過行政處分的；
（3）曾被開除公職的；
（4）道德敗壞，有流氓、偷竊行為的；
（5）身體檢測達不到招聘基本要求的；
（6）其他不適合從事司法輔助及法警工作的。
五、招聘程序
（一）報名及資格審查
1、報名時間：2017年4月10日至2017年4月16日（周一至周五上午9:00-12:00，下午13:00-17:00；周六上午9:00-12:00）。
2、報名地址：上海人才（西部）有限公司 (龍泉驛區(qū)董郎路338號西部人才市場二樓招聘大廳)咨詢電話：028-84873868-8023。
4、報名郵箱：[email protected]
5、報名資料：本人身份證、學(xué)歷證和其它有關(guān)證明材料原件，近期紅底1寸彩色免冠照2張。
6、資格審查：報名后，經(jīng)資格審查，對符合報名條件的發(fā)放《準考證》。
（二）考試方式及時間
司法輔助人員（包括1類和2類）考試項目為計算機測試、筆試及面試（需通過計算機測試才能進入筆試及面試）。計算機測試、筆試和面試成績各100分（考生總成績=計算機測試成績*40%+筆試成績*30%+面試成績*30%）。
1、計算機測試：漢字錄入（60字/分鐘以上）。
2、筆試：法律知識和公文寫作。
3、面試：參考人員的自我認識、邏輯思維、語言表達、組織協(xié)調(diào)、臨機應(yīng)變等方面的水平和能力。
司法警察考試項目為體能測試、筆試及面試。（需通過體能測試才能進入筆試及面試）。體能測試、筆試和面試成績各100分（考生總成績=體能測試成績*40%+筆試成績*30%+面試成績*30%）。
1、體能測試：
100米（12秒80以內(nèi)）、1000米（3分20秒以內(nèi)）、引體向上（10個/分鐘以上）、雙杠臂屈伸（10個/分鐘以上）
2、筆試：法律知識和公文寫作。
3、面試：參考人員的自我認識、邏輯思維、語言表達、組織協(xié)調(diào)、臨機應(yīng)變等方面的水平和能力。
以上崗位開考條件：崗位招聘人數(shù)與初試 （計算機測試、體能測試）合格人數(shù)的比例為1：2及以上方可開考。若初試合格人數(shù)達不到開考比例，則招聘人數(shù)相應(yīng)減少到對應(yīng)比例開考。
（三）體檢及考察
按總成績從高分到低分依次等額進入體檢，總成績于筆試、面試后5個工作日內(nèi)在上海人才（西部）有限公司網(wǎng)（www.westtalent.com）公示。對經(jīng)公示后無異議的人員，由上海人才（西部）有限公司派遣至用工單位從事司法輔助及司法警察工作。
體檢由上海人才（西部）公司組織，體檢費用由本人承擔。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次，申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。
（四）管理及待遇
1、經(jīng)公示無異議者，與上海人才（西部）有限公司簽訂《勞動合同》并派遣到用工單位工作。
2、聘用人員的日常管理和考核由用工單位負責。
3、薪酬待遇。司法輔助1類、2類人員：基本工資+計件工資；司法警察：基本工資+計件工資。
龍泉驛區(qū)人民法院
2017年4月7日
